ОТПУСКА
Подрубрики раздела:
Основные публикации
- График отпусков на 2026 год – срок до 17 декабря
- Удержание за неотработанные дни отпуска при увольнении
- Отпуск с последующим увольнением в ЗУП 3.1
- Расчет среднего заработка с 01.09.2025 – что поменялось, а что осталось по-прежнему
- Как в ЗУП 3.1 включить подарок за трудовые достижения в средний заработок
- Учет премий в среднем заработке
- Учет индексации при расчете среднего заработка
- Расчет среднего, если в расчетном периоде нет доходов
- Расчетная база для расчета среднего заработка
- Порядок расчета среднего заработка
- Учет МРОТ при расчете среднего заработка
- Районный коэффициент и северная надбавка в среднем заработке
- Где в ЗУП 3.1 искать данные для расчета среднего
- Нюансы расчета в ЗУП 3.1 оплаты по среднему с учетом долей РК и СН – разбор на примерах
Дополнительные материалы
- Удержание за неотработанные дни отпуска при увольнении в ЗУП 3.1, если отпускные начисляли с долями РК СН
- Как в ЗУП 3.1 включить начисление в средний заработок с 1 сентября, а до сентября не включать
- Удержание займа в аванс или в межрасчет — как настроить в ЗУП 3.1
- Как настроить в ЗУП 3.1 расчет среднего для работников с суммированным учетом
- Как в ЗУП 3.1 в отчетах по зарплате сгруппировать все доли РК и СН в две колонки
Назад
Новости и изменения
- Выделение долей РК и СН с оплат по среднему для расчета НДФЛ в 2026 году (ЗУП 3.1.34.172 / 3.1.36.39)
- Вахтовую надбавку включают в расчет среднего заработка: мнение Роструда
- Как посчитать дни отпуска, совпавшего с новогодними праздниками
- Входит ли время простоя в стаж для допотпуска за вредность?
- Автоматический сдвиг расчетного периода среднего заработка (ЗУП 3.1.34.129 / 3.1.35.73)
- Как указать допотпуск «за вредность» в графике отпусков?
- Отправка документов для оплаты отпуска на санаторно-курортное лечение через СЭДО (ЗУП 3.1.34.107 / 3.1.35.47)
- Единовременная выплата к отпуску в среднем заработке не учитывается – мнение Роструда
- 30 августа 2025 — День Республики Татарстан: что учитывать работодателям
- Кратковременное отсутствие на работе нельзя компенсировать сверхурочкой
- С 01.09.2025 вступит в силу новый порядок исчисления среднего заработка
- Майские праздники 2025: когда отдыхаем и как оплачивать
- Можно ли удержать выплаченные отпускные, если отпуск работника перенесен?
- Исключение отпусков без сохранения оплаты и учебных из расчета больничных (ЗУП 3.1.30.108 / 3.1.31.58)
Назад
Дополнительные материалы
- Удержание за неотработанные дни отпуска при увольнении в ЗУП 3.1, если отпускные начисляли с долями РК СН
- Как в ЗУП 3.1 включить начисление в средний заработок с 1 сентября, а до сентября не включать
- Удержание займа в аванс или в межрасчет — как настроить в ЗУП 3.1
- Как в ЗУП 3.1 в отчетах по зарплате сгруппировать все доли РК и СН в две колонки